本报讯 近年来，太谷区水秀镇党委聚焦非公企业党建工作重点难点，以新兴领域“两个覆盖”为核心目标，通过建强组织、优化服务、赋能发展三维发力推动非公党建与企业发展深度融合，为辖区非公经济高质量发展注入强劲红色动能。

建强组织体系，实现“覆盖精准无盲区”。水秀镇党委坚持把组织建设作为非公党建的根基工程，构建起全方位、动态化的组织覆盖体系。通过实地走访、电话核实等方式，对辖区34家新兴领域企业开展全面摸排，精准掌握企业从业人员、党员数量、党组织设置等基础信息，建立“一企一档”动态台账，为党建工作精准推进筑牢数据支撑。针对企业规模、党员分布差异，采取“联合组建+重点突破”模式推进组织覆盖，34家新兴领域企业党组织组建率达100%。同时，选派8名政治素质高、业务能力强的机关事业单位党员干部兼任党建指导员，定向联系非公党支部，搭建起党组织与企业的沟通桥梁。

创新教育管理，确保“党建引领不缺位”。依托“线上+线下”教育管理模式，打造非公党支部党员教育管理新路径。线上依托微信群定期推送党的政策法规、党建工作动态和企业发展相关资讯，让党员随时随地参与学习；线下指导非公党支部规范开展“三会一课”、主题党日活动等，党建指导员全程参与指导，提升组织生活质量。针对非公企业党员特点，将党建学习与企业生产经营相结合，开展政策解读、技能提升等定制化培训，让党员在学习中提升履职能力。建立常态化沟通机制，党建指导员每月深入企业，宣传政策法规，倾听企业诉求，协助解决生产经营中的实际困难。

搭建立业平台，推动“党建赋能促发展”。围绕“党建促发展、党员当先锋”主线，搭建非公党支部党员发挥作用的实践平台。引导非公党支部结合企业实际开展“党员先锋岗”“我为企业献一策”等活动，鼓励党员在技术攻关、市场开拓、安全生产等关键岗位亮身份、作表率。推动区域党建资源共享，共建非公党支部与乡镇党组织活动场所，开展联学联建活动，促进企业间交流合作、优势互补。注重选树先进典型，通过企业宣传栏、镇域宣传平台等，讲述先进事迹，发挥示范引领作用。同时，引导非公企业积极履行社会责任，参与公益事业、乡村振兴等工作，实现企业发展与社会贡献双赢。